se empeña en dar específicas cualidades

sobre las cuales aparentemente no tenemos un control consciente

uno de los elementos más importantes en toda organización empresarial

se han visto obligadas a crear su propio lenguaje formado por signos representados mediante el uso de las manos y apoyados con el resto del cuerpo

LIDERES COMEN AL FINAL, LOS OCHOA NAIDA se empeña en dar específicasLa respuesta la encontr durante una conversacin con un general que le explic que los oficiales comen al final, y que los primeros en comer deben ser los soldados. Lo que pareca simblico en el comedor, en la batalla era bsico para la supervivencia de cualquier equipo. Este principio no es solo una teora de management, es biologa y ha funcionado desde las ms primigenias tribus humanas, y Sinek nos lo demuestra en este libro.